关键词: 中级经济师人力资源试题
人力资源规划的主要目标是( )。【多选题】中级经济师人力资源试题
A.理顺工作流程上下游环节之间的关系,提高工作效率
B.运用一定的工具和手段挑选出组织所需要的、能填补空缺职位的人员
C.确保组织在适当的时间、地点获得具备所需技能的适量员工
D.防止人员配置过剩或不足
E.对员工的工作效果进行衡量、评价与反馈
复制
推荐阅读:
版权声明:本站原创文章,严禁商用。文章转载、资料下载报错请联系微信号:ssid163
关键词: 中级经济师人力资源试题
人力资源规划的主要目标是( )。【多选题】中级经济师人力资源试题
A.理顺工作流程上下游环节之间的关系,提高工作效率
B.运用一定的工具和手段挑选出组织所需要的、能填补空缺职位的人员
C.确保组织在适当的时间、地点获得具备所需技能的适量员工
D.防止人员配置过剩或不足
E.对员工的工作效果进行衡量、评价与反馈
推荐阅读:
发布评论 (0条评论)
还木有评论哦,快来抢沙发吧~