计薪天数21.75是怎么来的？

关键词：计薪天数

月计薪天数21.75是怎么来的？

月平均计薪天数是在计算薪资时会涉及到的重要数据。根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令513号）的规定，一年法定节假日为11天。

月平均计薪天数：根据《劳动法》规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资。除掉11天法定假日，就只剩下双休日了。因此，

一年应计薪的天数=365-104个双休日（一年按52个星期计算，52×2=104）=261天

月平均计薪天数=261÷12=21.75

月计薪天数21.75就这样计算出来了。要注意，21.75是一个平均数，而我们每个月员工的出勤天数不一样，因此在计算员工工资的时候一定要使用正确的计算方式，否则员工会找你扯皮的。

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月工资计算方法