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位于武汉新世界广场的某外资SP公司因发展需要在10月底从外部先后招聘了两位行政助理(女性),结果都失
国有企业在激烈的市场竞争环境中,若想保持自身的竞争优势,必须不断完善企业的经营管理机制。而绩效考核已
就业歧视的案例在国内职场可以说是屡见不鲜,比如说最为突出的性别歧视、年龄歧视、身份歧视、专业歧视、院
平衡计分卡一直被业界吹捧为完美的绩效管理工具,可是在国内实际应用过程中主要突显了两点不足。第一个就是
武汉市禾口王公司成立于2000年6月,专业提供产品设计及相关技术服务的高新科技民营企业,业务涉及产品
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