员工关系案例

• 案例：企业该如何看待员工的离职率

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• 星巴克：用伙伴“代替”员工

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• 案例分析：如何减少或避免员工“无征兆离职”

  1周前 (12-04)

• 管理小故事之醒悟的猴子

  1周前 (12-03)

• Google的员工敬业度

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• 从《挂印封金》中体会企业如何对待离职员工

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• Intel的“去工人化”的人性化管理

  2周前 (11-26)

• 海底捞员工管理：做员工的第二个家

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• Google的知识型员工管理文化

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• 宝洁：大家庭的温暖

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• 通用电气对员工的“情感管理”

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• 知名外企这样对待离职员工

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• 爱立信：以员工体验塑造雇主品牌

  3周前 (11-18)

• 几个知名企业成熟的员工关系管理

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• 联邦快递案例：下属员工出现工作倦怠怎么办

  4周前 (11-13)

• 朗讯的员工关系管理——关心员工的喜怒哀乐

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• [管理故事]：三只鸟的不同命运

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