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HR案例网(www.hrsee.com ，一个专注于人力资源管理案例的网站，经过多年的沉淀和积累，网站小编收集、整理、编撰了近千份的人力资源管理案例。小编在这些众多案例文章之中为朋友精选出了113篇国...

HRsee 2022-04-12 79072 #人力资源

员工在公司上班，未签订书面的劳动合同。之后，员工患病住院，结合员工的职业史，出具了职业病诊断证明书。员工家属向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。但公司却说员工没有与公司签订劳动合同，工伤不归他们管...

职业病是职业伤害的一种《中华人民共和国社会保险法》第三十六条规定:“职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。”什么是...

HRsee 2022-03-26 1363 #职业病

在一些企业，由于生产经营的需要，一些岗位上的员工会从事接触职业病危害的作业。当他们离岗时，法律规定必须要安排职业健康检查，否则不能终止劳动合同。今天的学习内容，可以查阅今日的案例分享。【案例详情】20...